PT Hasnur Riung Sinergi

Profil perusahaan

PT Hasnur Riung Sinergi (dikenal sebagai HRS) adalah perusahaan jasa kontraktor penambangan batubara yang berkantor pusat di Gedung Office 8 Lantai 7, Jl. Jend. Sudirman Kav 52-53, Jakarta Selatan, DKI Jakarta. Perusahaan ini resmi didirikan berdasarkan Akta Notaris Ira Sudjono No. 69 tertanggal 26 Oktober 2010. Kepemilikan saham HRS merupakan penggabungan dari dua entitas, yaitu PT Hasnur Jaya Energi (HJE) sebesar 55% dan PT Riung Mitra Lestari (RML) sebesar 45%. Menurut basis data ketenagakerjaan, perseroan mempekerjakan lebih dari 1.000 karyawan.

Bisnis di Indonesia

HRS menjalankan kegiatan operasional sebagai kontraktor tambang terpadu untuk para pemilik konsesi tambang batubara di Indonesia. Layanan operasional lapangan yang dikerjakan mencakup pemindahan lapisan tanah penutup (overburden removal), pengelolaan operasional pit service, koordinasi alat berat, pemantauan jalan angkut (hauling road), hingga kegiatan pengeboran dan peledakan (drill and blast). Manajemen operasional didukung oleh sistem pelaporan digital dan pemantauan data waktu nyata guna mengontrol produktivitas serta keselamatan kerja pertambangan.

Salah satu lokasi kerja operasional HRS berada di area konsesi milik PT Borneo Prima, yang memproduksi batubara metalurgi di wilayah Kalimantan Tengah. Pada proyek ini, HRS bertindak sebagai penyedia jasa kontraktor tambang (Site PT Borneo Prima). Selain PT Borneo Prima, HRS juga mengelola operasional jasa tambang untuk klien lain seperti PT Bhumi Rantau Energi, PT Energi Batubara Lestari, dan PT Antang Gunung Meratus.

Rekrutmen dan talenta

PT Hasnur Riung Sinergi mengoperasikan sistem rekrutmen daring untuk menyaring tenaga kerja profesional dan operasional. Proses seleksi di perusahaan ini melalui enam tahapan utama, yang meliputi seleksi administrasi, wawancara, psikotes, pemeriksaan kesehatan (medical check up), penawaran kerja (offering), serta orientasi (onboarding).

Posisi yang umumnya dibutuhkan di area operasional dan kantor pendukung meliputi Production Group Leader, Drill and Blast Group Leader, Pit Service Group Leader, Purchasing Group Leader, serta program lulusan baru Fresh Graduate Development Program (FGDP) untuk bidang operasional tambang, pengadaan barang, dan logistik. Fasilitas yang disediakan bagi pekerja meliputi asuransi kesehatan, seragam kerja dan perlengkapan keselamatan kerja (APD), insentif bonus produksi, serta pelatihan kompetensi tambang.